Bezoek website AIM4 BV search@aim4.nl Onthoud deze vacature Tip een vriend(in) Actuele vacatures Aanmelden vacature e-mailservice Print deze vacature Share |

Vacature Algemeen Directeur SW bedrijf

·         Ondernemend, onafhankelijk en evenwichtig

·         Salaris: ca € 75.000,-

·         Plaats: Ermelo (3850)

·         Aantal uren: 32 uur

Omschrijving organisatie

Bartiméus (www.bartimeus.nl) is specialist in leven met een visuele beperking. Zij ondersteunt jong en oud op het gebied van wonen, leren, werken en dagelijks leven. Bartiméus zet zich in om de kwaliteit van leven van mensen die slechtziend of blind zijn te verbeteren. Met 2200 enthousiaste en betrokken medewerkers en zo’n 650 vrijwilligers ondersteunt zij jaarlijks ruim 12.000 cliënten vanuit 17 vestigingen in Nederland, met hoofdvestigingen in Doorn, Zeist en Ermelo.

Binnen de dienstverlening van Bartimeus heeft het categorale SW bedrijf Proson een belangrijke rol. Proson is 100% dochter van Bartimeus en zet haar unieke expertise in voor het ontwikkelen van mensen met een visuele beperking gericht op het vinden en behouden van passend werk binnen Proson of op de reguliere arbeidsmarkt. Met Proson als dochter biedt Bartimeus het hele spectrum van dagbesteding tot (toeleiding naar) betaald regulier werk aan. Juist dit maakt Bartimeus uniek op de Nederlandse markt.  

Bij Proson werken 200 mensen waarvan ca de helft met een visuele beperking, deels intern maar ook gedetacheerd op locatie. De werkzaamheden variëren van electronica, stoffering, montage en administratie. In tegenstelling tot reguliere sw-bedrijven heeft Proson een beperkte relatie met gemeenten. Zij ontvangt de sw-subsidie maar de financiële eindverantwoordelijkheid ligt bij Bartimeus in plaats van bij de gemeenten.

Door de invoering van de Wet werken naar vermogen wordt er door de politiek in de regio een fundamentele afweging gemaakt over de toekomstige uitvoering van de verschillende sociale wetten. De uitkomst hiervan is mede bepalend voor de toekomst van Proson.

Om deze verandering en mogelijk andere toekomst vorm en inhoud te geven en Proson zichtbaarder te maken voor de buitenwereld zijn wij op zoek naar een Algemeen Directeur.

Profiel Algemeen Directeur SW bedrijf

De ideale kandidaat heeft een academisch werk- en denkniveau verkregen door ervaring en opleiding, bij voorkeur richting Bedrijfskunde/Bestuurskunde. Je bent succesvol geweest binnen commerciële dienstverlening op het gebied van arbeidsmarktvraagstukken en hebt ruime ervaring in een eindverantwoordelijke managementpositie. Een sterke, onafhankelijke en daadkrachtige persoonlijkheid die beslissingen durft te nemen en helder is in zijn besluitvorming.

Als Algemeen Directeur werk je hard aan het bestaansrecht van Proson. Je bent een commercieel en marketinggericht persoon en een netwerker pur sang. Je weet de organisatie zichtbaar te maken voor de buitenwereld en een goede relatie op te bouwen met gemeenten. Je zet je netwerk en commerciële drive goed in om de mogelijkheden van Proson voor de doelgroep te vergroten. Dit om meer mensen in de doelgroep aan werk te kunnen helpen en daarnaast om de financieringsstromen te verbreden om de financieringsbehoefte veilig te stellen.

Je hebt een duidelijke visie op de toegevoegde waarde van Proson voor de toekomst en weet deze, met mogelijke externe partijen, op de juiste manier neer te zetten en de koers te bepalen. Je weet hierin goed om te gaan met de verschillende belangen die er liggen en de politieke omgeving waarin je je bevindt.

Je bent een echte peoplemanager die aansluiting weet te vinden met de doelgroep en zichtbaar is voor de organisatie. Een enthousiaste persoonlijkheid die draagvlak creëert, mensen inspireert, laat ontwikkelen en meekrijgt in veranderingen. Een evenwichtig persoon die rust, vertrouwen en senioriteit uitstraalt.  Je weet de juiste balans te vinden tussen denken en doen en operereert sterk op zowel operationeel, tactisch als strategisch niveau.

De ideale baan voor een ondernemende en ervaren netwerker die een organisatie zowel extern als ook intern verder kan ontwikkelen.

Taken en verantwoordelijkheden

·         Statutair bestuurder van Proson BV;

·         Geeft leiding aan het 3-hoofdig MT (Controller, Manager P&O en Adjunct Directeur);

·         Ontwikkelt visie en vertaalt dit naar beleid en strategie;

·         Eindeverantwoordelijk voor uitvoering van het geformuleerde beleid;

·         Gefocust op optimalisatie van werkprocessen, kwaliteit en dienstverlening;

·         Stuurt mee naar dwarsverbanden binnen de gehele Bartimeus organisatie;

·         Voert nauw overleg met de bestuurder van Bartimeus en MT en OR van Proson;

·         Weet de toekomstige financieringsbehoefte veilig te stellen;

·         Acquireert nieuwe opdrachten;

·         Profileert Proson als een landelijke dienstverlener voor mensen met een visuele beperking;

·         Ziet kansen en ontwikkelingen in de markt en vertaalt deze naar de organisatie;

·         Bouwt een netwerk op binnen lokale, regionale en landelijke politiek;

·         Bouwt aan een directe verantwoordelijkheid en zelfstandigheid van Proson bij regionale politiek;

·         Realiseert een goede relatie met verschillende gemeenten en maakt Proson;

·         Zet samenwerkingsverbanden op om de mogelijkheden voor mensen met visuele beperking uit te breiden op de arbeidsmarkt;

·         Vergroot de inzet van de dienstverlening aan de doelgroep die niet in de omgeving van Ermelo werkt en/of woont door bijv. ambulante begeleiding of tijdelijke inzet in Ermelo;

·         Bepaalt in welke vorm Proson in de toekomst kan blijven bestaan en weet dit op een goede manier in te vullen en neer te zetten.

Functie eisen

·         Academisch werk- en denkniveau, bij voorkeur richting bedrijfskunde/bestuurskunde;

·         Minimaal 10 jaar relevante werkervaring waarvan minimaal 5 jaar in een eindverantwoordelijke managementpositie;

·         Succesvol geweest als eindverantwoordelijke binnen de arbeidsmarktbemiddeling;

·         Bewezen succesvol binnen marketing en commercie, bij voorkeur vertrouwt met de (arbeids-)markt in de regio Ermelo;

·         Ervaring binnen een SW-bedrijf of met mensen met afstand tot de arbeidsmarkt is een pre;

·         Maatschappelijke betrokkenheid en affiniteit met de doelgroep;

·         Gevoel voor politieke verhoudingen en politiek gedreven processen;

·         Innovatief en creatief op het gebied van marktbenadering, verbinding tussen de mens en markt;

·         Procesmanager die bedrijfsprocessen doorgrondt en efficiënt weet te organiseren;

·         Peoplemanager, laagdrempelig, toegankelijk, zichtbaar en uitstekende communicator;

·         Sterke persoonlijkheid die draagvlak creëert, mensen inspireert en meekrijgt in veranderingen;

·         Onafhankelijke, ondernemende persoonlijkheid, doel- en resultaatgericht;

·         Zelfstandig, besluitvaardig, daadkrachtig en doortastend;

·         Handson, pragmatisch met juiste balans tussen denken en doen; opererend op operationeel, tactische en strategisch niveau.

Salaris en arbeidsvoorwaarden:

·         Het bruto jaarsalaris inclusief vakantiegeld is ca € 75.000,-;

·         Dit salaris is gebaseerd op een 36-urige werkweek;

·         Recht op een eindejaarsuitkering van 6,5%;

·         Markconforme secundaire arbeidsvoorwaarden;

·         Vanwege het karakter van deze functie en de situatie waarin Proson zich bevindt denk de organisatie zelf aan de aanstelling van bijvoorbeeld 2 jaar. 

Interesse?

Heb je interesse in de functie en wil je meer informatie of ken je iemand die in het profiel past en belangstelling heeft, maak dan een keuze uit onderstaande buttons of mail je cv en motivatie naar search@aim4.nl o.v.v. PRAL.AIM4.MVAC. Voor meer informatie neem contact op met Anne Turksma op 06-17002254.

De uiterste reageerdatum voor deze vacature is  13 februari 2012.